因工作需要，北京大学现面向校内外公开招聘工作人员（不含应届统招统分毕业生）。
一、应聘基本条件
1.北京市户口；
2.具有干部身份；
3.本科及以上学历；
4.年龄35周岁以下（1986年11月26日（含）以后出生）；具有高级专业技术职务资格者，年龄40周岁以下（1981年11月26日（含）以后出生）；
5.身心健康。
二、招聘有效期
2021年11月26日-12月13日16:00（16：00系统自动关闭）
三、招聘程序
1.登录北京大学招聘系统，填报个人信息，填写完整后提交；
2.通过招聘单位初选的应聘者参加学校统一笔试（考试时间及科目以准考证为准）；
3.学校统一面试；
4.面试通过人员，由招聘单位进行考察；
5.体检；
6.学校审批；
7.公示拟聘用人员。
四、北京大学招聘系统使用说明
1.注册帐号（注意：注册时所填信息必须为真实信息，注册后不可修改）；
2.登录招聘系统填写各项基本信息、上传本人照片，如具有高级专业技术职务资格，必须提交相关证明材料；确认信息完整后，点击提交。应聘信息提交之后不能再做修改。
五、其他说明
1.本次招聘只接受网上报名。
2.本次招聘每位应聘者只能应聘一个岗位。
3.请应聘者关注北京大学招聘系统的应聘状态。
2021年度北京大学图书资料岗位招聘一览表
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序号 |
招聘单位 |
招聘岗位 |
岗位职责 |
应聘条件 |
人数 |
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1 |
图书馆 |
图书资料岗位（一） |
1. 负责图书馆信息基础设施的规划与运行维护，包括网络安全与维护、服务器维护、应用系统维护等； 2. 负责图书馆数据中心（机房）的管理与维护； 3. 参与图书馆相关软件系统开发；参与数字图书馆相关领域的研究、开发与建设；关注信息技术发展趋势前沿研究与应用； 4. 承担图书馆安排的值班工作； 5. 完成领导交办的其他工作。 |
1. 政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，爱岗敬业，工作细心踏实，服务意识和责任心强； 2. 具有计算机科学与技术、软件工程、图书情报与档案管理、信息与通信工程等相关专业的教育背景者优先考虑； 3. 掌握计算机系统、虚拟化平台、网络安全设备（防火墙、交换机等）的配置和操作；掌握一种操作系统和一种主流数据库的使用；具有脚本编写能力； 4. 具备较强的学习能力，具备良好的人际沟通能力和团队合作精神，具备良好的心理素质，抗压能力强，勇于担当； 5. 具有2年及以上系统运维经历者优先考虑；具有软件开发能力与开发经历者优先考虑；对信息安全产品、信息系统常见安全漏洞有深入了解者优先考虑。 |
1 |
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2 |
图书馆 |
图书资料岗位（二） |
1. 制订安全管理方案，负责安防系统、消防系统等安全管理系统的部署、监管与维护； 2. 负责物业服务的监管、检查和考核，促进提升服务水平；收集用户需求，及时发现问题并督促落实； 3. 参与图书馆基础设施设备的管理与改造，监管水、电、暖等设施设备的安全运行与维护； 4. 参与图书馆各项活动的安全保障工作，负责安全教育培训； 5. 承担图书馆安排的值班工作； 6. 完成领导交办的其他工作。 |
1. 政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，爱岗敬业，工作细心踏实，服务意识和责任心强； 2. 具有电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、土木工程等相关专业的教育背景者优先考虑； 3. 具有较强的语言表达能力、沟通能力，良好的文字写作能力和办公自动化应用能力； 4. 具有良好的心理素质和较强的团队协作精神，抗压能力强，勇于担当，善于应对突发事件； 5. 具有安全管理相关工作经历者优先考虑。 |
1 |
图书馆
2021年11月29日
